Предотвращение Коррупции на Государственной Службе на Примере Финляндии
Abstract
В данной статье кратко рассматривается структура государственного управления Финляндии и проводится анализ ключевых факторов, таких как основанная на ценностях государственная служба и сравнительно высокая заработная плата государственных служащих, способствующих эффективному государственному управлению и предотвращению коррупции в Финляндии. При этом в статье обсуждаются основные законодательныенормы и административные механизмы. В заключении рассматривается и
подчеркивается важность образования государственных служащих в вопросах продвижения этики государственной службы и предотвращения
коррупции.
Downloads
Published
2016-06-01
Issue
Section
Commentaries
License
Permissions
It is the responsibility of the author(s) to obtain any permission related to the use of the copyrighted texts as well as the reproduction of photographs and other illustrative materials to be used in their manuscript.