МЕРИТОКРАТИЯ И СЛУЖЕБНАЯ ЭТИКА КАК КЛЮЧЕВЫЕ ФАКТОРЫ ЭФФЕКТИВНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
Основное содержимое статьи
Аннотация
В статье рассматриваются важность и необходимость интенсивного обмена знаниями и опытом как между странами региона, так и со странами с развитыми экономиками для качественной и эффективной модернизации государственной службы. Особая роль в этом глобальном процессе уделяется Региональному хабу в сфере государственной службы в Астане как диалоговой площадке по обмену опытом и знаниями в целях повышения эффективности государственной службы через поддержку усилий правительств стран региона в наращивании институционального и человеческого потенциала госслужбы.
Скачивания
Данные скачивания пока недоступны.
Информация о статье
Как цитировать
Байменов, А. (2016). МЕРИТОКРАТИЯ И СЛУЖЕБНАЯ ЭТИКА КАК КЛЮЧЕВЫЕ ФАКТОРЫ ЭФФЕКТИВНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ. Международный журнал реформы и практики государственной службы, (1R). https://doi.org/10.56289/ijcsrp.49
Выпуск
Раздел
Комментарии
Получение разрешения на использование текстов и воспроизведение фотографий и других иллюстративных материалов, защищенных авторским правом, является ответственностью авторов.
